Naše obećanje i pogodnosti
Pogodnosti za djelatnike u dm-u više su od prednosti, dio su načina rada.
Zašto bi dm trebao biti sljedeća postaja na vašem razvojnom putu?
)
Mnogo je razloga zašto bi baš dm trebao biti prvi izbor za poslodavca svima koji traže dobre međuljudske odnose i mogućnosti vlastitog razvoja.
U dm-u nemamo kratkotrajnih ponuda – kako u asortimanu, tako i u potrazi za novim kolegicama i kolegama. Ono što smatramo „benefitima“, nisu samo privlačne dodatne pogodnosti nego i naše vrijednosti koje nas prate i vode od samog početka. Naše vrijednosti razlikuju nas od drugih poslodavaca i razlog su zbog kojeg djelatnici dm-a rade onako kako rade: smisleno, održivo, sa strašću i pogledom prema budućnosti.
Naše obećanje
)
Vaš rad je vrijedan. Želimo doprinijeti tome da ga možete obavljati s radošću i podržavamo vas brojnim pogodnostima. Trebate li nekoliko primjera? Naše ponude uključuju fleksibilne modele radnog vremena, brigu o zdravlju, dodatne isplate, kao i atraktivne popuste pri kupovini. Naše obećanje je i življenje kulture koja pruža mnogo prostora za razvoj, kako profesionalno, tako i osobno.
Stoga vas u dm-u očekuje širok spektar mogućnosti za usavršavanje o raznim temama.
Želimo da vaša osobnost i životi budu dio posla koji radite, da možete unijeti sebe, dati svoje mišljenje, sukreirati dm poslovanje.
Za nas je to obećanje kojim jamčimo da je u dm-u posao nadahnut životom, a čovjek u središtu.
Zanima vas kako to radimo? Na ovoj stranici predstavljamo sve prednosti za vas na jednom mjestu.
Naše obećanje kao poslodavca je međunarodno
)
Svatko se može razvijati u dm-u, nadići osobne granice i oblikovati poslovanje dm-a, neovisno o zemlji unutar dm grupe u kojoj radi.
Što čini zajedničku suradnju tako posebnom? Naše temeljne vrijednosti nemaju granice. One vrijede prekogranično, ali uzimaju u obzir specifičnosti svake zemlje. Tako ne samo da uspijevamo u zajedničkom brendiranju, već i stvaramo veliku, šaroliku zajednicu koja omogućava brojne sinergije preko granica 14 zemalja.
Što nam je svima zajedničko?
Naša zajednica – posao nadahnut životom
Svi pričaju o karijeri, mi ne. I to ima dobre razloge. Jer rad je važan dio života. On znači razvoj. Kod nas nema ljestvica, već beskrajno mnogo raskrižja. Tako svatko može ići jedinstvenim životnim putem. U vlastitom ritmu uz podršku zajednice.
)
Naša motivacija – djelovanje u interesu ljudi
Mi u dm-u smo uvjereni da je tvrtka tu za ljude, a ne obrnuto. Stoga nas kao trgovačko poduzeće pokreće djelovanje u interesu ljudi. To ne osjećaju samo naši kupci, već i naši djelatnici i partneri.
)
)
Naš cilj – strastveno težiti poboljšanju
Da bismo nešto učinili novim i boljim, potrebna je hrabrost i radost u traženju inovativnih rješenja, kao i povjerenje u sebe, ali i u druge. Različitost svakog pojedinca oduvijek smatramo prilikom za zajednički rast.
)
Naš posao obavljamo - samoodgovorno i samoinicijativno
Samostalnost u obavljanju zadataka daje nam slobodu da sukreiramo procese kojima se bavimo. Brinemo o svom razvoju i uzimamo karijeru u svoje ruke.
Naš temelj je naša filozofija i dm kultura
Dijaloško vođenje
Naša kultura vođenja temelji se na dijalogu. To znači povjerenje umjesto kontrole i samostalnost u radu umjesto rada prema zadanoj formi i uputi - svaki je djelatnik važan kotačić u uspjehu našeg poslovanja. Voditelji podržavaju djelatnike na putu ka samostalnosti u radu. Prate razvoj djelatnika i pomažu im da ostvarite svoj potencijal.
Kultura suradnje
U radu i dijalogu susrećemo jedni druge s poštovanjem i uvažavanjem, na istoj razini, a volimo i provoditi nove ideje. Nekonvencionalne perspektive ne smatramo kamenjem spoticanja, već prilikama za rast. Bez obzira na to u kojoj funkciji tko radi, u dm-u je svako mišljenje važno i put ka suradnji.
Kultura poštivanja različitosti
Svatko od nas je drukčiji i poseban je na svoj način. Kreiranjem kulture dijaloga i međusobnog poštovanja, naše različitosti postaju naša snaga. Biti autentičan i dosljedan svojim uvjerenjima, važna nam je karakterna crta u kojoj podržavamo naše djelatnike. To nas čini snažnom radnom zajednicom,
Horizontalna hijerahija
U dm trgovinama, dm dialogicumu i distibutivnom centru ne razmišljamo i ne djelujemo u klasičnim hijerarhijama. Djelatnici odgovorni za timove nisu nadređeni koji određuju tijek dana i obavljanje zadataka, već su oni ti koji olakšavaju i podržavaju, pokazuju ispravan smjer.
Posao nadahnut životom znači i balans između privatne i poslovne svakodnevnice
Brinemo o profesionalnom i osobnom razvoju svakog dm djelatnika od trenutka upoznavanja, ulaska u našu zajednicu do njenog napuštanja. Važno nam je da djelatnici od prvih trenutaka spoznaju da dm brine o njihovom osjećaju sigurnosti, što osnažujemo kroz opsežno uvođenje u posao tijekom kojeg se međusobno upoznajemo, razgovaramo o našim vrijednostima i potičemo otvoren razgovor temeljen na povjerenju i slobodi izražavanju mišljenja. Naš je zajednički cilj radne procese razvijati i unapređivati. Za to je potrebna hrabrost i ustrajnost. U dm-u potičemo osobni i profesionalni razvoj svih djelatnika – i to sve u okviru njihovog radnog vremena.
Osobni i stručni razvoj - razvoj vještina, znanja i osobni rast
Briga o novom djelatniku od trenutka upoznavanja
Naš proces uvođenja djelatnika u posao osmišljen je kako bi novim djelatnicima olakšao prilagodbu i omogućio im da se brzo uključe u tim. Tijekom ovog procesa svaki novi djelatnik dobiva poklon dobrodošlice kao znak naše zahvalnosti i podrške.
Karijerni razvoj
Nudimo mogućnost karijernog razvoja. Svi naši djelatnici mogu pristupiti edukacijama, online sadržajima i webinarima koji im pomažu da unaprijede svoje vještine i steknu nova stručna znanja te tako unaprijede svoju karijeru, horizontalno ili vertikalno.
dm akademija
Organiziramo dm akademiju, jednogodišnji program za stjecanje certifikacije zvanja drogerista. Za vrijeme trajanja programa, naši djelatnici imaju priliku steći potrebna znanja i vještine za rad u drogeriji, uključujući razumijevanje proizvoda i savjetovanje kupaca.
Platforma dmLernwelt
Organiziramo edukacije uživo, online i putem online platformi na različite tematike vezane uz dm poslovanje ali i osobni razvoj. Svi naši djelatnici, neovisno o poziciji na kojoj su zaposleni, mogu se prijaviti i sudjelovati u programima u neograničenoj količini.
Uvjeti rada
Siguran i pouzdan poslodavac na tržištu
Naše trgovine dnevno posjećuje skoro 100.000 kupaca. Svi oni nam poklanjaju svoje povjerenje. Iza nas stoji 178 dm trgovina i više od 2 200 djelatnika. To nam ulijeva optimizam za budućnost.
Moderna tehnologija i radno mjesto
Osiguravamo vam moderne uređaje za savjetovanje s kupcima, naručivanje robe ili komunikaciju u pokretu. Prostrani uredi, ergonomski namještaj i toplo prijateljsko ozračje dio su dm dialogicuma.
Slobodno vrijeme nam je važno
Uz osnovni broj dana godišnjeg odmora na raspolaganju su i dodatni dani koji se stječu na osnovi radnog staža, odgovornosti posla, socijalnih prilika i izvanrednih rezultata.
Trenuci odmora važni su za smislen rad
Naš radni dan u dm-u postaje ljepši uz besplatnu kavu, čaj ili biosok. Kada zatrebate inspiraciju, posudite knjigu iz naše dm knjižnice i uživajte u novim svjetovima uz omiljeni napitak.
Možda vas zanimaju i ove pogodnosti?
Živimo održivost
Aktivno provodimo društveno-odgovorne projekte koji odražavaju našu predanost zajednici i održivom razvoju s ciljem stvaranja pozitivnog utjecaja na društvo u cjelini. Važne su nam sve dimenzije održivosti, ekonomska, ekološka i socijalna.
Jedni za druge
Međusobna smo si potpora u teškim životnim trenucima.
Mi smo ti koji činimo razliku. Organiziramo razne događaje namijenjene povezivanju i jačanju naše dm zajednice, poput Adventa, božićne večere i dm obiteljskog dana!
Potpora dm roditeljima
Veselimo se sa svim našim djelatnicima koji u svoj dom dovedu novog člana obitelji. Osim financijske podrške pri rođenju ili posvojenju djeteta, pružamo također mogućnost sudjelovanja na brojim programima tijekom trudnoće i u prve dvije godine života djeteta.
... jer tu živim zdravo!
Zdravlje djelatnika vrlo nam je važno. Vježbamo tijekom radnog vremena i organiziramo sportske i rekreacijske aktivnostima. Brinemo o mentalnom i socijalnom zdravlju djelatnika, a pružamo i mogućnosti sistematskog i drugih zdravstvenih pregleda.